L'immigration au Canada nécessite une compréhension approfondie du Système de classement global (CRS) utilisé dans le système Entrée express, ce système de classement est basé sur "6 facteurs de sélection", chacun jouant un rôle essentiel dans la détermination de l'éligibilité d'un demandeur et du score global du CRS, Dans cet article, nous explorerons en détail ces 6 facteurs de sélection.

Âge : L'âge d'un demandeur revêt une importance significative dans le système Entrée express, Reconnaissant l'adaptabilité et la contribution potentielle des individus plus jeunes, le CRS accorde davantage de points aux candidats en pleine période d'activité, à mesure que l'âge augmente, les points alloués diminuent progressivement, mettant l'accent sur la préférence pour les candidats plus jeunes.

Éducation : L'éducation est un pilier du calcul du score du CRS, Des niveaux d'éducation plus élevés rapportent plus de points, soulignant l'importance que le Canada accorde aux immigrants qualifiés et instruits, Les candidats aspirants titulaires de diplômes avancés ou de qualifications spécialisées bénéficient de ce facteur.

Expérience professionnelle : L'expérience professionnelle, surtout dans des métiers spécialisés, est un déterminant clé des points du CRS, Le système valorise les candidats ayant une expérience avérée, et plus d'années d'expérience contribuent à des scores plus élevés, vous pouvez obtenir des points pour le nombre d'années passées à travailler à temps plein et rémunéré, ce facteur souligne l'importance de la contribution d'un candidat au marché du travail canadien.

Vous devrez trouver votre Classification nationale des professions "CNP" qui est une liste de toutes les professions sur le marché du travail canadien et est utilisée pour classer les emplois dans l'économie canadienne.

Elle décrit les devoirs, les compétences, les talents et les environnements de travail pour différentes professions. Vous devrez identifier le "code CNP" pour chaque emploi que vous souhaitez inclure dans votre profil Entrée express.

Maîtrise de la langue : La maîtrise de l'anglais, du français ou des deux langues est une exigence non négociable, des tests de langue normalisés tels que l'IELTS, le CELPIP, le TEF ou le TCF évaluent les compétences linguistiques des candidats, avec des scores plus élevés se traduisant par des points CRS accrus.

La communication efficace est primordiale pour une intégration réussie dans la société canadienne.

Vous devez obtenir un niveau minimum de CLB 7 ou NCLC 7 pour une langue officielle dans les 4 compétences linguistiques pour obtenir des points pour la deuxième langue officielle, vous devez atteindre le niveau minimum de CLB 5 ou NCLC 5 dans les 4 compétences linguistiques.

Sachez que les tests de langue sont valables pendant 2 ans à compter de la date du résultat du test.

Ils doivent être valides le jour où vous demandez la résidence permanente.

Adaptabilité : L'adaptabilité est un facteur multifacette englobant divers aspects, comme le fait d'avoir une offre d'emploi à temps plein d'au moins 1 an au Canada ou d'étudier pendant au moins 2 années académiques à temps plein dans une école secondaire ou post-secondaire au Canada ou des liens familiaux tels que votre conjoint ou partenaire de fait vivant au Canada ou un citoyen canadien ou résident permanent.